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教育部直屬高校教師職稱評審監管工作專家組現場檢查我校教師職稱評審工作

部門:人事處 攝影:孔冬   發布時間:2020-06-24  瀏覽:

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為持續推進教育部直屬高校教師職稱評審監管工作,按照《高校教師職稱評審監管暫行辦法》的要求,受教育部教師工作司委托,6月22日至23日,中國高等教育學會組織專家組對我校教師職稱評審工作進行現場檢查。

華東理工大學副校長王慧鋒教授擔任專家組組長,專家組成員包括中國礦業大學對外合作與發展處處長鐘曉東,西安交通大學人力資源部部長雷利利,西北農林科技大學人事處處長楊耀榮,長安大學工程機械學院教授惠記莊。西安電子科技大學師資科科長康志亮為工作組秘書。

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6月22日,專家組工作協調會在我校長安校區召開。專家組組長王慧鋒教授代表專家組表態發言,并具體安排了現場檢查工作。

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6月23日上午,在我校新勇活動中心學生劇場召開了陜西師范大學教師職稱評審監管工作專項匯報會。專家組成員、陜西師范大學李磊副校長、各學院(中心、所)負責人與工作人員、相關機關職能部門負責人、中青年教師代表等共150余人參加了本次匯報會。會議由專家組組長王慧鋒教授主持。

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首先,王慧鋒教授向與會人員簡要說明了教育部教師工作司與中國高等教育學會安排本次職稱評審工作現場檢查的基本情況,介紹了專家組成員,并就本次職稱評審專項檢查工作安排作了說明。

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接著,李磊副校長代表學校作職稱評審工作匯報。李磊在匯報時指出,教師是高校事業發展的關鍵,職稱評審是加強教師隊伍建設,引導教師職業發展的“指揮棒”。他從堅持正確的政治方向、制定科學的評審制度、執行規范的評審程序、評出具有公信力的結果四個方面匯報了我校職稱評審工作的原則思路、制度體系、評審過程等基本情況。隨后,他重點介紹了學校在職稱評審改革工作中形成的特色:一是堅持實現精準評價,在教師分類評價方面著力解決評價標準“一刀切”問題;二是堅持立德樹人,加大教師教學質量考核力度,回歸大學初心;三是堅持“代表性成果”評價,強化成果質量要求,淡化數量要求,引導人才深耕專業;四是持續推進職稱評審工作信息化,現已實現職稱評審工作“全程100%”線上開展。教育部網站也對我校職稱評審改革進行了報道與推介。最后,他表示,學校未來還會進一步強化職稱評審內部監管與職稱評審聘后管理,完善校內職稱監管機制,細化對職稱評審的過程性規范要求,并采取多種途徑強化聘后管理。

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專項匯報會結束后,專家組分別召開了二級學院分管領導、中青年教師代表座談會,就學校職稱評審的相關內容進行了深入交流。

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6月23日下午,專家組調閱了學校、學院職稱評審各類檔案材料,并與主管職稱評審工作的校領導、人事處處長、基層人事工作人員、近三年申訴人員及未獲職稱晉升人員進行了一對一訪談。在最后的合議環節,專家組就現場檢查情況進行了討論和梳理,隨后將形成考察意見向我校反饋。

現場檢查工作中,專家組通過聽取匯報、查閱材料、人員訪談等多種形式,嚴格按照《高校教師職稱評審監管工作指標體系》要求,全面考察了我校職稱評審工作的政治方向、評審制度、評審程序、評審結果和特色工作相關內容,并對我校職稱評審工作給予了高度肯定。

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